求人・採用情報

新しいメンバーが入職しても、既存スタッフが日々の仕事に追われて指導できないケースは少なくありません。慣れない職場で先輩からのサポートがないと、新人さんは不安になってしまうのではないでしょうか。

当院では院長が丁寧に指導を行い、一人ひとりのレベルに合わせた新人教育を行っています。理解の度合いやスピード、得意・不得意はそれぞれ異なるため、個別に設定した目標に向かって仕事を学んでいただく仕組みです。マニュアルを用意していますので、空き時間にもご自身で理解を深められます。

わからないことがあっても、スタッフ同士の仲が良いため、すぐに質問できる雰囲気です。経験の浅い方やブランクのある方も、きちんと業務をこなせるようになります。どうぞ安心してご応募ください。

当院は歯科衛生士と歯科助手の業務領域をはっきり分けており、クリーニングやTBI、メインテナンスが衛生士の主な業務です。

予防歯科に力を入れているため、歯科衛生士が主体となって予防業務を進められる環境を整えています。入職後は、まず歯周検査やSC・SRPなどの基本業務を学び、その後で患者さまを担当いただきます。

メインテナンスには専用の予約枠をご用意。患者さまとのコミュニケーションを大切にした診療体制で、1人に対し45～60分の枠を確保しています。メインテナンス枠は、患者さまの状況によって60分に設定することも可能です。

社会人にとって、職場は非常に多くの時間を過ごす場所です。だからこそ、日々の仕事にやりがいを感じながら働いていただきたいと考えています。歯科衛生士として活躍したい方は、ぜひ一度お気軽にお問合せください。

新しいメンバーが入職しても、既存スタッフが日々の仕事に追われて指導できないケースは少なくありません。慣れない職場で先輩からのサポートがないと、新人さんは不安になってしまうのではないでしょうか。

当院では、面倒見の良い先輩スタッフが優しく丁寧に指導しています。教育を担当するのは、歯科助手歴20年以上のベテランスタッフです。お仕事に慣れるまで、一人ひとりのレベルに合わせてマンツーマンでフォローいたします。

理解の度合いやスピード、得意・不得意はそれぞれ異なるため、個別に設定した目標に向かって仕事を学んでいただく仕組みです。マニュアルを用意していますので、空き時間にご自身で理解を深められます。

わからないことがあっても、スタッフ同士の仲が良いため、すぐに質問できる雰囲気です。経験の浅い方やブランクのある方も、院長や先輩スタッフがしっかりお教えしますのできちんと業務をこなせるようになります。どうぞ安心してご応募ください。

歯科助手と受付、それぞれの業務で活躍できる環境です。

診療補助を行う歯科助手と、患者さまを最初にお迎えする受付をご担当いただきたいと考えています。患者さまと接する「医院の顔」として、コミュニケーション能力を活かせる立場です。

助手の方に医療行為をさせる違法な歯科医院もあると耳にしますが、そうしたお仕事をお願いすることはありません。どうぞ安心して勤務してください。